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新年实施养老保险新规定(中)

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2019-02-07 03:58

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　　【实施】

　　多缴费多领养老金

　　目前，我国通用的基本养老金计算公式如下：基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%(缴费年限不满15年的按15%)+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1. 4%。

　　在《老决定》中，养老保险金的计发办法是“一刀切”：缴费年头只要超过15年，不管你再多缴多少年，退休时都按缴费15年的标准计发养老保险金。

　　相比之下，《新决定》的出台，采取职工基础养老金领取水平与缴费年限长短、缴费基数高低、退休时间早晚直接挂钩。缴费超过15年后，每缴费满1年，基础养老保险金就增加当地上年度在岗职工月均工资和本人月均缴费工资平均值的1%，上不封顶。这样做，既有利于形成“多工作、多缴费、多获养老金”的激励约束机制，也更加符合退休人员平均余命的实际情况，还可以兼顾社会公平。

　　重划三种人区别对待

　　在《新决定》中，养老金重新划定三种人———老人、中人、新人。

　　老人：指“新政”实施前，即2006年1月1日前已经退休的人员，仍按照国家原有规定发给基本养老金，并随以后基本养老金调整而增加养老保险待遇。

　　中人：指1997年之前，即国务院颁布《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》(简称《老决定》)之前参加工作，“新政”实施后缴费年限累计满15年的人员，由于他们以前个人账户的积累很少，退休后在发给基础养老保险金和个人账户养老金的基础上，国家还将发给过渡性养老金。

　　新人：指《老决定》实施后参加工作的人员，他们的缴费累计满15年的，退休后将按月发给基本养老金。

　　《新决定》实施后，很多人担心这会导致养老保险金降低。专家解释说，在新制度实施过程中，应该区别对待，采取“新人”新办法，“老人”老办法，“中人”过渡法。

　　【计算】

　　该缴多少钱能领多少钱

　　那么，不同人群每月该缴多少钱，退休后又能领到多少钱呢？记者请有关专家做了个简单计算。

　　关于“老人”，专家介绍说，他们仍按国家原规定发给基本养老金，同时随基本养老金调整而增加待遇，增幅视各地总体养老金增长状况而定。

　　中人：钱少拿了政策来补偿

　　如王先生平均月薪4000元，养老保险缴费期限为10年，假设10年后福州市月平均工资是3000元，那么王先生退休后每月可领到的养老金=3000元×15%+4000元×11%×12×10÷120=890元(“指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%”部分忽略不计，下同)。