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劳务分包合同的注意事项

法律快车官方整理
2021-09-22 17:08
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　　我们在工作中，很多人都听说过劳务分包合同，也签订过这类合同，也就是施工单位和招聘工人的单位之间签订的，需要注意什么问题是我们要了解的，下面就让法律快车小编为大家带来劳务分包合同的注意事项的相关内容，一起来看看吧。

　　一、劳务分包合同的注意事项

　　签订工程劳务分包合同主要注意四个事项，即严格审查劳务分包单位是否是具有相应资质的企业；严格审查劳务分包企业提供的相关营业执照、安全资质证书等证件；严格审查分包人委托代理人的授权情况以及联系分包人单位，到分包人单位办公地点进行现场考察确认。

　　二、工程劳务分包合同的主要内容

　　1、劳务分包人资质情况。

　　2、劳务分包工作对象及提供劳务内容。

　　3、分包工作期限。

　　4、质量标准。

　　5、合同文件及解释顺序。

　　6、标准规范。

　　7、总（分）包合同。总分包合同应供劳务分包人查阅，但有关承包工程的价格细节除外。劳务分包人要求可得到复印件。

　　8、图纸，工程承包人应按合同约定向劳务分包人提供图纸。

　　9、项目经理。要求工程承包人及劳务分包人都要委派驻工地现场履行合同的项目经理。

　　10、工程承包人义务。

　　11、劳务分包人义务。

　　12、安全施工与检查。本范本约定的安全责任是过错责任。

　　13、安全防护。这款指特定施工条件下，如：易燃、易爆地段、放射毒性环境中工作，所采取的防护措施及费用，该费用应由工程承包人承担，安全保护用品由工程承包人负责提供。

　　14、事故处理。规定发生重大事项的处理程序及责任认定。

　　15、保险。指双方约定，施工现场内的工程承包人方的人员，设备、材料等由项目承包人自费办理投保工作。劳务分包方的人员及自带设备（少量的、辅助的）由其自己投保。

　　16、材料、设备供应，本条款体现着劳务分包合同的主要特征。工程承包人应按照工程劳务分包人根据图纸的要求提供，分包人要妥善保管。

　　17、劳务报酬：有三种计价方法：（1）固定劳务报酬；（2）约定不同工程劳务的计时单价，根据确认的工程量计算；（3）约定不同工作成果的计件单价，按确认的工程量计算，在订合同时任选其一。还可以约定固定劳务报酬或单价调整的条件。

　　18、工时及工程量的确认：采取固定劳务报酬的，不计算工时和工程量，根据工时或工作成果计算单价的，工程承包人应定时对劳务分包人的工时及工作成果及时进行确认。

　　19、劳务报酬的中间支付。

　　20、施工机具周转材料供应。

　　21、施工变更。

　　22、施工验收。

　　23、施工配合。

　　24、劳务报酬最终支付。

　　25、违约责任。

　　三、劳务分包合同的效力如何认定

　　符合下列情形的，所签订的劳务分包合同应当认定为有效：

　　1、劳务作业承包人取得相应的劳务分包企业资质等级标准；

　　2、分包作业的范围是建设工程中的劳务作业（包括木工、砌筑、抹灰、石制作、油漆、钢筋、混凝土、脚手架、模板、焊接、水暖、钣金、架线）；

　　3、承包方式为提供劳务及小型机具和辅料。

　　如果合同约定劳务作业承包人负责与工程有关的大型机械、周转性材料租赁和主要材料、设备采购等内容的，则不属于劳务分包。

　　以上就是法律快车小编整理的关于劳务分包合同的注意事项的介绍，希望对您有帮助，综上所述我们知道在签订劳务分包合同时，一定要注意分包公司的单位有没有相应的资质。如果大家还有其他方面的问题，也可以来咨询法律快车。

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