交通事故是否开除公职

　　一般的交通事故是会给他人造成人身损害和财产损失的，有时交通事故严重时可能导致交通肇事罪，而公职人员涉嫌犯罪是有可能会被开除的，那么交通事故是否开除公职呢？接下来就由法律快车小编为大家进行解答，希望对您有所帮助。

　　一、交通事故是否开除公职

　　交通肇事罪属于过失犯罪，且处缓刑的，不应当被开除公职。

　　《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条规定，事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。

　　行政机关任命的事业单位工作人员，被依法判处刑罚的，给予开除处分。

　　二、交通肇事认定标准是怎样的

　　根据刑法第一百三十三条的规定，违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，应当立案追究。

　　根据最高人民法院2000年11月10日公告、11月21日起施行的《关于审理交通肇事刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第2条第1款规定，交通肇事具有下列情形之一的，处3年以下有期徒刑或者拘役：

　　1、死亡1人或者重伤3人以上，负事故全部或者主要责任的；

　　2、死亡3人以上，负事故同等责任的；

　　3、造成公共财产或者他人财产直接损失，负事故全部或者主要责任，无能力赔偿数额在30万元以上的。

　　第2条第2款规定，交通肇事致1人以上重伤，负事故全部或者主要责任，并具有下列情形之一的，以交通肇事罪定罪处罚：

　　（1）酒后、吸食毒品后驾驶机动车辆的；

　　（2）无驾驶资格驾驶机动车辆的；

　　（3）明知是安全装置不全或者安全机件失灵的机动车辆而驾驶的；

　　（4）明知是无牌证或者已报废的机动车辆而驾驶的；

　　（5）严重超载驾驶的；

　　（6）为逃避法律追究逃离事故现场的。

　　符合上述情形之一的，公安机关应当立案追究。应当注意，对于交通肇事案件是否决定立案，一是要分清事故责任，二是要看是否符合上述司法解释的具体标准。如果行为人只有违章行为，并未造成严重后果的，则不以犯罪论处，不予立案。

　　三、交通肇事罪的量刑标准

　　涉嫌交通肇事罪，现取保候审，应当如果不存在交通肇事逃逸情节，应当判处三年以下有期徒刑，积极赔偿可以判处缓刑。

　　《中华人民共和国刑法》第一百三十三条规定：违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。

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