劳动争议案件怎样告企业欺诈
遇到公司合同欺诈，劳动者可向公安、检察院或法院报案，要求对方赔偿。合同诈骗罪涉及经济合同管理和财产权益，构成犯罪应报案追究刑责。本文详述了合同诈骗罪的构成要件、量刑细则及报案途径。
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辞职公司不发工资去哪里投诉
辞职公司不发工资去劳动行政部门投诉，属于劳动行政部门职责之一。辞职公司不发工资，劳动者应当在不发工资行为发生之日起起2年内投诉。劳动行政部门责令单位限期支付，逾期不支付的责令加付赔偿金。
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包工头人跑了工资拿不到怎么办
包工头人跑了工资拿不到，劳动者可以通过向劳动争议仲裁委员会申请仲裁、向劳动行政部门投诉、与用人单位协商等方法维权。劳动者可以以此为由直接离职，要求单位支付拖欠工资和经济补偿金。
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雇佣关系赔偿标准
雇佣关系赔偿标准涉及医疗费用、误工费、护理费等多个方面。本文详细解读了这些赔偿项目的计算方法和标准，帮助你了解如何确立医疗误工费用及护理交通补助核算。
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公司违约合同不肯赔偿怎么办
当公司违约合同且拒绝赔偿时，作为受害者应了解自己的权益并采取措施。本文提供了详细的应对方法和补偿标准，帮助你维护自己的合法权益。
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员工消极怠工公司怎么取证的
员工消极怠工公司取证的措施包括收集监控设备记录、观察并记录、收集邮件和聊天记录等。取证时间由仲裁委员会根据案情确定，取证有困难的可以申请延长期限。公司取证不了可以向劳动争议仲裁委员会申请取证。
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欠工资老板不给怎么办
若老板拖欠工资不给，首先尝试友好沟通并要求解释与解决。无果时，可向劳动监察部门或劳动仲裁委员会投诉或申请仲裁。必要时，可通过法律途径解决，如提起诉讼。同时，可考虑媒体曝光增加压力。
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公司拿到生育津贴不给员工怎么投诉
公司拿到生育津贴不给员工的投诉方法包括员工可以向劳动监察部门反映情况；可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁等。公司拿到生育津贴不给员工投诉需要准备的资料包括劳动合同、生育保险缴费凭证和医疗记录等。
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如何电话举报公司拖欠工资
电话举报公司拖欠工资可通过拨打劳动保障监察部门热线12333举报。举报时务必提供真实、完整的证据材料，并保留好原件以备查验。同时，也要了解相关法律法规和规定，确保自己的权益得到保障。
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工厂里旷工怎么处理
工厂里旷工按用人单位规章制度处罚，一般处警告并且不支付旷工期间的工资，造成损失要求单位赔偿。单位可从劳动者本人的工资中扣除补偿损失，但扣除的部分每月不得超过劳动者当月工资的20％。
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