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停工留薪期时长与待遇如何确定
对于停工留薪期，在《工伤保险条例》（以下简称《条例》）第33条中有如下描述：职工因工作遭受事故伤害或
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如果在停工留薪期间不支付工资、餐费和交通费，我该怎么办？依据《工伤保险条例》之规定，停工留薪期的工资标准按照原工资标准计算。实践中，根据工作时间的长短，分别如下处理：(一)、发生工伤前在本单位工作已满12个月的，按工伤前12个月应发工资的月平均工资(含基本工资、奖金和津补贴以及加班工资)计算其原工资标准;(二)、发生工伤前在本单位工作未满12个月的，按工伤前实际工作月数应发工资的月平均工资计算其原工资标准。(三)、发生工伤前工作未满1个月的，按合同约定的月工资计算其原工资标准;尚未约定或无法确定原工资额度的，按不低于本市职工上年度社会月平均工资的60%计算其原工资标准。
柳州律师
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工伤停工留薪期一般不超过几个月
根据我国法律规定，一般情况下，工伤停工留薪期不超过12个月。伤情严重或有特殊情况需要延长的，延长期限不得超过12个月。也
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停工留薪期的法律规定
停工留薪期一般不超过１２个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长
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停工留薪待遇注意事项
停工留薪期过去叫工伤医疗期，应当根据伤情的具体状况来确定，一般不超过12个月。那么停工留薪待遇注意事
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在工伤停工留薪期间上班算加班吗停工留薪期间上班算加班吗？工伤停工留薪时间是6个月，在工伤停工留薪期间上班算加班吗?在上下班途中出现交通事故，如果受伤职工不负事故主要责任的，属于工伤；如果职工负主责以上的，则不属于工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
河源律师
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停薪留职期间能辞职吗？
停薪留职期间可以辞职。员工可以与单位协商一致辞职；或者提前三十日书面通知用人单位辞职。如果员工在试用期的，只要提前三日通
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如何确定停工留薪期
停工留薪期是《工伤保险条例》规定的一个概念，是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工
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郑州的工伤，护理费是只算住院期间还是停工留薪期间也算工伤工资是停工留薪期待遇。工伤职工停止工作，治疗工伤期间，原单位按照原工资支付的工作，不是工伤医疗待遇，是停工留薪期待遇。工伤医疗待遇是指：1、治疗工伤的费用；2、住院期间伙食补助费；3、转外地治疗的交通、食宿费用；4、安装辅助医疗器械的费用。《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。第三十二条工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。
大理州律师
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因工伤住院生活不能自理停工留薪期间单位应该给护理费吗？1、已经工伤认定，还没有进行伤残鉴定的，正常情况下，仍在医疗期内的。医疗终结日期，一般在劳动能力鉴定的时侯，会写在鉴定报告上面的。2、地方停工留薪的目录只是一个参考时间，原则上不能超过那个规定的范围的，一般地方规定的时间是足够恢复的。3、《工伤保险条例》规定工伤医疗期间，原工资待遇不变，由用人单位按月支付的。4、如果在医疗期内，用人单位按离职处理，是违法的，可以要求恢复劳动关系，并可以要求支付违法解除合同期间的工资损失的。
承德律师
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支付工伤职工护理费的期间应是停工留薪期间还是住院期间指的是住院期间的。
芦铁斌律师
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工伤停工留薪期间护理费你好，依据医嘱确定。
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被动物咬了是谁负责
被动物咬了一般应当由动物饲养人或者管理人负责，根据相关法律规定，若是其能够证明损害是因被侵权人故意或
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在造纸厂工伤期间的停工留薪和护理费如何算?现在的一些厂家短视,如此轻视工伤条例,我建议你将这家公司的名字公布出来,让大家一起来声讨它,取得舆论的同情,形成合力,帮助你讨回公道!!!
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超市买到变质食品怎么赔偿?针对超市购买到变质食品，常见的法律处理方式包括：与超市协商赔偿、向消费者权益保护机构投诉或提起诉讼。选择哪种方式取决于您与超市的沟通结果及赔偿的满意度。
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被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗
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在私立医院看病，开了高额医疗费，大概一个月了，还可以追诉吗可以追诉。根据《中华人民共和国民事诉讼法》相关规定，只要符合起诉条件，即可向法院提起诉讼。高额医疗费问题，若存在不合理或欺诈行为，应及时通过法律途径维权，否则可
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监狱内感染肺结核监狱有责任吗是否应给予赔偿监狱有责任确保犯人健康，若因监狱管理不当导致犯人感染，监狱应承担一定责任。但具体责任需根据具体情况和法律程序判断。《中华人民共和国刑事诉讼法》规定，有严重疾病的
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做了了鉴定后又取内固还能再鉴定吗可以申请再次鉴定。若对原鉴定有异议且能提出合法依据，或原鉴定过程存在问题，如鉴定人无资格、应回避未回避等，可依法申请重新鉴定。不及时处理可能影响案件公正性和当事
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