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索要工伤赔偿无果网上求援助

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2019-01-06 13:40

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　　摘要：布依族残疾人班仕官（化名）在工作中操作冲床时被砸断左手前臂，造成左前臂中段以下永远缺失。鉴定为五级伤残，工厂强迫其解除《劳动协议》开除出厂。班仕官不服5年来多次上诉未果，网上求帮助，热心律师来维权。

　　“感觉自己快疯了!打了近5年官司，心理压力太大了!”布依族残疾人班仕官说，因工厂和社保都不管，他工伤后断臂假肢的更换和维修竟没有人买单，他为此打官司四处奔波了数年，身心疲惫，妻子离他而去不知行踪，4岁的儿子放在老家很少顾及。

　　为了自己的合法权益和生存，2010年9月2日，来自贵州省安顺市黄腊乡30岁的布依族残疾人班仕官再次来到广州，寻求法律援助，至9月5日，他已在广州火车站露宿了3个夜晚。

　　“这几年打官司，钱都用完了。”因住不起旅馆，一天只限定自己的伙食不能超过10钱的班仕官告知，其父母和哥哥、妹妹都是务农的，家里只有4亩地，一年的收入只有4000多元。

　　工伤断臂评伤残5级

　　为了改善家里的生活，2004年，班仕官来到广东省东莞市打工。

　　“一个小时1元1角的工钱。”班仕官说，04年7月21日，他进入了东莞市的大朗XX金属制造厂，当了一名冲床工人。努力工作的班仕官因技术不断熟练，每小时的收入由进入厂初期的1元1角增加到1元8角，每月收入达600元左右，工厂还为他买了工伤保险。

　　2005年3月22日，班仕官在工作中操作冲床时被砸断左手前臂，造成左前臂中段以下永远缺失。经东莞市劳动能力鉴定委员会鉴定，评定为伤残5级，并建议安装假肢(当时的班仕官已安装了假肢)。假肢安装费用以及医疗、一次性伤残补助金由东莞市社保部门按规定支付给班仕官。

　　伤残后的班仕官回到工厂，被安排当保安，工资比原来更低了，每月仅拿到500元。

　　被厂开除强签协议

　　2006年8月15日，班仕官被工厂以“工作表现极差，令厂方不满意”为由开除出厂。

　　“没有一点预兆，保安队长把开除通知书给我时都蒙了。”班仕官说，拿到通知书的三天后，他被叫到厂长办公室，厂长告知他不想走也得走，并强行班仕官签订《协议书》，解除劳动关系，工厂仅支付他一次性伤残医疗补助金和一次性伤残就业金42120元。对班仕官今后必然发生的假肢更换、维修费用拒绝支付。

　　“工资再低一点，再少的钱我也干。”班仕官说，他一直抱着能继续留厂工作的希望，500元的工资对他来说很重要。[page]

　　一审判工厂赔钱

　　“社保说不关他们的事，叫我找工厂。”班仕官告知，原来装的假肢到了更换时间时，他去找社保部门要钱，社保人员则叫他找工厂，工厂说不再管此事。

　　“安装好假肢，可以骑自行车把家里的农村品拿到集场上买。”班仕官说，为了生活，2006年12月30日，他将大朗XX金属制造厂告上法院，要求厂方一次性支付今后假肢更换、维修费用198000元。

　　受理此案的东莞市中级人民法院一审认定，大朗XX金属制造厂与班仕官虽然签订了《协议》，但双方只是对一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金进行约定，并没有对假肢更换、维修费用作出约定。法院对班仕官的要求予以准许，一审判决大朗XX金属制造厂支付班仕官6次假肢更换、维修费用108000元。

　　二审判工厂不用赔钱

　　一审判决后，双方均不服而提出上诉。班仕官认为假肢的使用寿命平均为4年，每隔4年就要更换一次，而法院判决厂方的6次假肢更换、维修费用只能维持到他50岁，50岁后的假肢更换费用将失去保障。大朗XX金属制造厂则认为法院在认定事实方面避重就轻，适用法律规定不当，请求撤销判决。

　　在二审过程中，根据《广东省工伤保险条例》第二十五条第一款规定和《工伤保险条例》第三十条规定，法院认定大朗XX金属制造厂已为班仕官购买了工伤保险，且班仕官是在工伤保险期限内受伤的，其享有工伤保险待遇。为此，二审判决驳回班仕官的诉讼请求，撤销一审判决。

　　网上求帮助热心律师来维权

　　“我该怎么办?我该找谁?”面对二审的判决，班仕官不知该如何维权。

　　“早知道就不买社保，法院就会判工厂赔钱。”班仕官说，结果是厂方和社保双方都不管，不知该谁为他今后的假肢更换、维修买单?

　　四处奔波未果，班仕官通过上网找到了广州市海珠区人大法律工作委员会委员、易春秋律师事务所的王旭阳律师，王律师愿意为其提供法律援助，免费为班仕官申诉。

　　“按照《工伤保险条例》的规定，班仕官工伤后，大朗XX金属制造厂是不能与他解除劳动关系的。”王旭阳律师认为，大朗XX金属制造厂与班仕官之间不是平等的民事主体，而是管理与被管理、教育与被教育的关系，在双方签订协议，约定解除班仕官的劳动关系时，厂方就应当预见或提醒班仕官，“如果解除了劳动关系，他的社会保险关系也将终止，他的假肢更换费用就不能从社保基金中支取”。而厂方并没有这样提醒班仕官，因此大朗XX金属制造厂在与班仕官解除劳动关系过程中有过错，对其过错行为所造成的损失，应当承担相关的民事责任。[page]

　　王旭阳律师说，既然班仕官应当享受的工伤保险待遇因大朗XX金属制造厂的解除而消失，厂方就应当对班仕官的这个损失给予赔偿，原一审法院的判决是正确的。

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