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应该如何保护商业秘密

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2020-12-15 15:39

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　　员工在入职之后，有些公司为了保护本公司商业机密不被泄露，都会要求员工签订保密协议，这样的话才能够保障公司信息的安全，当然保护公司商业机密的方法有很多，那么应该如何保护商业秘密？下面法律快车小编为大家详细介绍一下，希望对大家有所帮助。

　　一、侵犯商业秘密的认定

　　侵犯商业秘密行为是指以不正当手段，获取、披露、使用或允许他人使用权利人的商业秘密，给权利人造成重大损失的行为。根据《反不正当竞争法》第10条以及国家工商行政管理局《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》指出，经营者不得采用下列手段侵犯商业秘密：

　　（1）以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密；

　　（2）披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密；

　　（3）根据法律和合同，有义务保守商业秘密的人（包括与权利人有业务关系的单位、个人，在权利人单位就职的职工）披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密。第三人明知或应知前款所列违法行为，获取、使用或者披露他人的商业秘密，视为侵犯商业秘密。在实践中，第三人的行为可能与侵权人构成共同侵权。

　　二、商业秘密的法律保护期限

　　商业秘密的法律保护期限：根据《合同法》的诚实信用原则和劳动者对单位的忠实义务，保守商业秘密的义务属于法定的义务，权利人与义务人即使没有约定保密期限，只要该项商业秘密未被公开，仍然具有经济价值，且权利人对其采取了合理的保密措施，属于法律意义上的商业秘密，则知悉该商业秘密的单位和个人就应当继续履行保密义务，直到该项商业秘密公开为止，即当事人保密义务的期限与商业秘密的存续期限相同。但当事人另有约定的，依约定。