拓展阅读
年普法人次15亿+
相关知识推荐
-
2018国家统一法律职业资格考试实施办法解读
国家统一法律职业资格考试实施办法已于2018年4月25日司法部部务会议审议通过，办法规定了报名资格和
司法考试报名人看过
-
烟台市2014年度在岗职工平均收入讨薪法律途径：1、先协商先争取协商解决。2、拨打12333、12348、12351咨询并获得维权帮助：劳动保障监察部门的热线：12333司法部门的热线：12348工会组织的热线：123513、申请调解如所在单位有劳动争议调解委员会，可申请调解。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。请注意，劳动争议调解委员会主任必须由工会代表担任!4、找工会维护农民工合法权益是工会职责所在。遭遇拖欠工资的农民工，可拨打工会“12351”维权热线，或前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。工会可以直接出面同用人单位协商解决，或者协调劳动保障监察部门解决;需要打官司时，工会还会提供专业法律援助。5、找政府向当地劳动保障监察部门投诉，可拨打劳动保障监察部门“12333”热线，登录当地社保部门官网，或直接前往当地劳动监察机构投诉。投诉时要注意：拖欠工资行为须是2年内发生;查清隶属关系，到单位所在地的监察机构投诉;说明被拖欠工资的事实和要求足额支付工资等投诉请求事项。6、申请仲裁可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需要注意的是，要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁结果不服的，可以向当地人民法院提起诉讼。现在，各地劳动争议仲裁机构开辟了争议处理“绿色通道”，对欠薪争议案件先受理、开庭;及时裁决、结案。7、打官司8、申请免费法律援助打不起官司的讨薪工，可以向欠薪的老板和单位所在地法律援助机构申请法律援助，请法律援助机构指派律师免费帮你打官司。
昆明律师
人看过
214人咨询过
去咨询 -
出版职业资格考试举办10年零差错
第10次出版专业职业资格考试刚刚结束，新闻出版总署人事司有关负责人近日在接受记者采访时说，10年来，
出版动态人看过
-
2017年度四川省职工月平均工资数据根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，用人单位与劳动者因确认劳动关系、辞退、离职、休息休假、社会保险、福利、劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿等发生争议时，可先与用人单位协商，或请工会或第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。若协商不成或达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；调解不成或调解后不履行的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可向人民法院提起诉讼。此外，用人单位如果有劳动违法行为，劳动者除了选择申请仲裁外，也可以向劳动保障监察机构投诉或举报。如果遇到公司没有和员工签订劳动合同的，可以向劳动仲裁委员会申请主张公司自用工之日起以每月工资两倍的标准支付赔偿金，最高可达11个月。
南昌律师
人看过
302人咨询过
去咨询 -
请问江苏省20l5年度在岗职工平均工资是多少？职工平均工资各地标准不一，没有统一数字。通常指某一地区或国家一定时期内（通常为一年）全部职工工资总额除以这一时期内职工人数后所得的平均工资，通过该时期该范围全体职工的工资总额与职工平均人数之比而得到。社会平均工资可以反映出职工的工资水平和生活水平，在计算报酬、计算赔偿额等提供一些参考。通常分为年平均工资，月平均工资。（现在统计局已经不再有职工平均工资统计项目，而以在岗职工平均工资取代），简称社平工资、社平。平均工资过低，发现老板克扣工资的，可以申请仲裁机构仲裁讨薪。
大庆律师
人看过
167人咨询过
去咨询 -
计算一次性伤残就业补助金统筹地区上年度职工月平均工资×月数中的“上年度”是指职工受伤的上年度统筹地区上年度职工月平均工资×月数中的“上年度”是指职工受伤的上年度还是职工离职的上年度呢？职工月平均工资=职工年度工资总额/月平均职工人数/12本单位的在岗职工平均工资，就是全年工资总额，除以在岗职工人数，就是年在岗平均工资职工工资是指，各单位在报告期内(月度、季度、年度)直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。各单位支付给职工的劳动报酬以及其他根据有关规定支付的工资，不论资金来源，不论是否计入成本，不论以何种形式支付，均列入工资总额的计算范围。“平均工资”如何计算:职工平均工资等于报告期实际支付的全部职工工资总额除以报告期全部职工平均人数。“平均工资”的计算一方面取决于职工人数的统计范围，另一方面又取决于工资总额的内涵。
江门律师
人看过
130人咨询过
去咨询 -
职业资格考试你要把需要咨询的问题说清楚。你是不是问，职业资格考试是否属于刑法上规定的国家考试？
孙兆平律师
人看过
1481人咨询过
去咨询 -
2011年中级卫生技术资格考试通过，该专业资格考试成绩有效期是几年中级卫生技术资格考试通过
乔方律师
人看过
189286人咨询过
去咨询 -
如有侵权请告知删除还违法吗
当事人若在影视作品中加上如有侵权请告知删除的通知，同样是还可以被认定为违法行为的，因其已经侵害的著作
著作权人看过
-
2011年中级卫生技术资格考试通过，该专业资格考试成绩有效期是几年咨询当地的卫生部门。
温鹏飞律师
人看过
590人咨询过
去咨询 -
擅自将他人电影作品提供给播放网站是侵权吗
擅自将他人电影作品提供给播放网站的行为是属于侵犯他人著作权的行为，行为人应当承担相应的民事责任。我国
著作权人看过
-
律师职业资格考试参考律师法。
赵鸿杨律师
人看过 -
怎样处理被教育机构虚假宣传骗钱的问题？告教育机构诈骗行为分以下两种：一、如果以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物，则涉嫌诈骗罪，建议报警，或者到辖区派出所报案。二、如果只是教育机构未履行承诺、虚假宣传、未退费等，则不属于诈骗范畴，建议向工商局或者教育局投诉。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百六十六条诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。
阜阳律师
人看过 -
录音笔可以公开录音吗
录音笔可以公开录。录音证据法庭是否采纳，可以看客观性、关联性和合法性，如果录音证据与所要证明的事实有
著作权人看过
-
我在拼多多买了一个泡脚药包，如果我发现他们卖假药和虚假宣传，这个药包不适合我自己的健康怎么办。法律分析：遇到卖假药首先应该保留有效证据，找商家协商解决，要求商家赔偿或者退货；若协商不成则可以打电话向消费者协会进行投诉，买到假的商品可以向商家要求自己所购买商品的价款的3倍；若商家执意不愿意赔偿，可以直接到法院起诉，要求损害赔偿。法律依据：《中华人民共和国药品管理法》第一百零七条国家实行药品安全信息统一公布制度。国家药品安全总体情况、药品安全风险警示信息、重大药品安全事件及其调查处理信息和国务院确定需要统一公布的其他信息由国务院药品监督管理部门统一公布。药品安全风险警示信息和重大药品安全事件及其调查处理信息的影响限于特定区域的，也可以由有关省、自治区、直辖市人民政府药品监督管理部门公布。未经授权不得发布上述信息。公布药品安全信息，应当及时、准确、全面，并进行必要的说明，避免误导。任何单位和个人不得编造、散布虚假药品安全信息。
沈阳律师
人看过 -
九岁的甲创作并发表小说《你若安好》，他可以取得著作权吗
九岁的甲创作并发表小说《你若安好》，他可以取得著作权。因为创作行为是事实行为，不是法律行为，不要求甲
著作权人看过
-
遭遇企业虚假宣传收取学费，金额3680元，如何申请退费？您有权要求退费。若企业存在虚假宣传导致您支付了3680元学费，您可根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，要求解除合同并退还学费。若不及时处理，可能会面临经济损失且无法追回学费的风险。
南宁律师
人看过 -
著作权可以作为遗产被继承吗
著作权中的财产权。可以作为遗产被继承。因为法律规定，著作权的财产权在《著作权法》规定的保护期限内按照
著作权人看过
-
反不正当竞争行为内容根据《中华人民共和国反不正当竞争法》第二十二条，经营者采用财物或者其他手段贿赂单位或者个人，以谋取交易机会或者竞争优势的，由监督检查部门责令改正，没收违法所得，处十万元以上三百万元以下的罚款。情节严重的，吊销营业执照。同时，经营者的法定代表人、主要负责人和直接责任人员对违法行为负有个人责任的，也可能受到相应的处罚。
杭州律师
人看过 -
软件著作权可以多人申请吗
软件著作权可以多人申请。我国相关法律规定，合作创作的作品，作品著作权由合作作者共同享有。软件著作权申
著作权人看过
-
转发抖音视频是否侵犯版权？你好，是否侵权要看具体情况，可以具体说说吗？
陶应强律师
人看过 -
什么情况下需要承担侵权责任？你好，你是遇到了什么法律问题
罗欢平律师
人看过 -
关于产品商标，一个产品能使用两个不同公司的商标吗？你好，具体什么情况请详细说明
付丽娜律师
人看过 -
朋友最近注册了抖音账号，玩的不亦乐乎，经常在朋友圈转发抖音视频内容，但最近却被告知转发行为违法，转发别人抖音里的视频侵权吗？转发别人抖音的视频是否侵权需要根据行为造成的后果进行确定。抖音作品如果是原创作品或者符合《著作权法》保护的对象可以申请著作权保护。如果以营利为目的进行转发，构成
呼和浩特法律问答顾问律师
人看过
加载中