邹虽律师
广东-佛山
主办律师
律师文集
劳动者的知情权被侵犯了怎么办
：入职前劳动者有权知道工作内容，工作条件，工作地点，职业危害，安全生产状况，劳动报酬等情况。劳动者还有权了解其他情况，包括用人单位内部各种劳动纪律，考勤制度，休
#劳动争议
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志愿者服务受伤可以认定工伤吗？
志愿者劳动权益应该充分得到保障，才能调动更多人投入到志愿者行动，加入到公益事业中，那么志愿者服务中受伤能否认定工伤，下面看具体的案例分析。李某是某搜救队队员，在
#劳动争议
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用人单位续订劳动合同要征得员工同意
案例介绍：某机械制造公司职工小刘，在劳动合同到期的前一个月就向单位提出，合同到期就不干了，当时企业老板也表示同意。可合同到期时老板以业务订单增加，企业缺少员工为
#劳动争议
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用人单位可以拒绝支付加班费吗
案例介绍：袁某于2012年3月1日应聘到烟台一家规模不大的服装服饰公司从事烫台工作，双方签订了为期1年的劳动合同。合同约定袁某月基本工资为1686元，服饰公司按
#劳动争议
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在佛山市劳动合同逾期 用人单位不能单方终止合同
劳动法规定，劳动合同到期后，用人单位应当在一个月内与劳动者续订书面劳动合同。用人单位无正当理由超过一个月未与劳动者订立书面劳动合同，自满一个月的次日起，应当向劳
#劳动争议
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职工自愿放弃社保 用人单位还需缴纳吗？
社会保险属于强制性保险，劳动者和用人单位都有缴纳的义务，如果职工自愿放弃社保用人单位仍需缴纳。谢某在用人单位进行工作调整时，为了保留原工作岗位，表示自愿放弃公司
#劳动争议
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