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张晨光律师
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劳动合同法定解除条件用人单位解除劳动合同不用支付补偿金情形?
1、用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(二)未及时足额支付劳动报酬的;2、劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(二)严重违反用人单
#劳动工伤
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劳动合同法定解除条件用人单位解除劳动合同不用支付补偿金情形?
工伤十级赔多少钱?工伤鉴定十级伤残怎么赔偿?工伤十级赔多少?
#劳动工伤
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工伤赔偿有哪些?什么是工伤赔偿?工伤赔偿的范围是什么?
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;(七)终止或者解除劳动合同
#劳动工伤
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工伤赔偿有哪些?什么是工伤赔偿?工伤赔偿的范围是什么?
怎么去认定工伤?家属可否申请认定工伤?
按照前款规定应当向省级社会保险行政部门提出工伤认定申请的,根据属地原则应当向用人单位所在地设区的市级社会保险行政部门提出。
#劳动工伤
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怎么去认定工伤?家属可否申请认定工伤?
工伤鉴定的程序是什么?怎么申请工伤鉴定?
1、提出工伤认定申请。第十七条:(1)所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊
#劳动工伤
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工伤鉴定的程序是什么?怎么申请工伤鉴定?
因工伤残的什么情况下可以办理病退?工伤可否办理病退
1.根据《工伤保险条例》的相关规定,工伤不存在病退一说。4.如果还有其他不明白的,可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门
#劳动工伤
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因工伤残的什么情况下可以办理病退?工伤可否办理病退
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