律师文集

石伙娟律师
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签合同违约了一般多少违约金
一、签合同违约了一般多少违约金签合同违约了违约金以当事人约定为准,法律没有具体规定合同违约金上限,合同违约金以当事人约定为主,可以约定具体数额,也可以约定计算方
#民商法
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签合同违约了一般多少违约金
试用期自动离职工资怎么结算
一、试用期自动离职工资怎么结算试用期自动离职工资结算有约定按约定。如果没有合同,看法律规定。劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低工资的80%,并不低于
#民商法
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试用期自动离职工资怎么结算
法律规定哪些情况员工不得拒绝加班工作
一、哪些情况下职工不得拒绝加班根据劳动和社会保障部门解释,以下四种情形,职工不得拒绝延长工作时间:1.发生自然灾害、事故或者其他原因,使人民的安全健康和国家财产
#民商法
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法律规定哪些情况员工不得拒绝加班工作
工伤人员的误工待遇应该如何计算出来
一、工伤人员的误工待遇应该如何计算出来根据法律规定,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残
#民商法
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工伤人员的误工待遇应该如何计算出来
扣押员工工资怎么办?
导读:扣押员工工资的处理是向当地的劳动局进行举报投诉,然后是劳动保障行政部门对用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况实施劳动保障监察,也可以直接申请劳动
#劳动争议
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扣押员工工资怎么办?
经济补偿金年限如何计算出来
导读:经济补偿金年限是要根据劳动者在本单位的工作情况来计算的,一般是劳动者在单位每满一年支付一个月工资,如果是六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的按半
#劳动争议
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经济补偿金年限如何计算出来
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