亲办案例

李昆律师
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金融机构长期怠于核查更正债务人信用记录可构成名誉侵权---李昆律师推荐案例
金融机构长期怠于核查更正债务人信用记录可构成名誉侵权一、简要案情原告周某某为案外人莫某某向被告上林某银行的贷款提供连带保证担保,后经2018年作出的生效判决认定
#名誉/肖像/人身权
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金融机构长期怠于核查更正债务人信用记录可构成名誉侵权---李昆律师推荐案例
残疾辅助器械提供商服务或产品不合格构成侵权应赔偿---李昆律师推荐案例
残疾辅助器械提供商服务或产品不合格构成侵权应赔偿(一)基本案情王某某因交通事故手术截肢,向某康复器具公司购买假肢产品。2016年4月25日,双方签署《产品配置单
#劳动工伤
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残疾辅助器械提供商服务或产品不合格构成侵权应赔偿---李昆律师推荐案例
歧视残疾人违法解雇应赔偿---李昆律师推荐案例
(一)基本案情牛某某为左手大拇指缺失残疾。其2019年10月10日到某物流公司工作,担任叉车工。入职时提交了在有效期内的叉车证,入职体检合格。公司要求填写员工登
#劳动工伤
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歧视残疾人违法解雇应赔偿---李昆律师推荐案例
竞业限制协议条款的效力---李昆律师推荐案例
裁判要点用人单位与劳动者在竞业限制条款中约定,因履行竞业限制条款发生争议申请仲裁和提起诉讼的期间不计入竞业限制期限的,属于劳动合同法第二十六条第一款第二项规定的
#劳动工伤
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地域歧视等因素侵害平等就业权应该赔偿---李昆律师推荐案例
地域歧视等因素侵害平等就业权应该赔偿裁判要点用人单位在招用人员时,基于地域、性别等与“工作内在要求”无必然联系的因素,对劳动者进行无正当理由的差别对待的,构成就
#劳动工伤
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地域歧视等因素侵害平等就业权应该赔偿---李昆律师推荐案例
离职的劳动者可以主张年终奖---李昆律师推荐案例
离职的劳动者可以主张年终奖---李昆律师推荐案例裁判要点年终奖发放前离职的劳动者主张用人单位支付年终奖的,人民法院应当结合劳动者的离职原因、离职时间、工作表现以
#劳动工伤
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离职的劳动者可以主张年终奖---李昆律师推荐案例
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