民法典法律知识

工地死亡赔偿表的标准是什么

法律快车官方整理

2022-11-18 17:20

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导读：工地死亡赔偿表的标准是丧葬费补助金按照六个月的统筹地区上年度职工月平均工资进行计算、一次性工伤补助金标准是上年度全国城镇居民可支配收入的20倍等。

　　一、工地死亡赔偿表的标准是什么

　　工地死亡赔偿表的标准是：

　　1.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；

　　2.一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍；

　　3.供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。

　　《工伤保险条例》第三十九条，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

　　（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；

　　（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；

　　（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

　　二、工地死亡赔偿家属如何分配

　　1.丈夫工地死亡，那么其家属可以获得的工亡待遇是：丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

　　2.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

　　3.供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因公死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。

　　4.一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

　　5.一次性工亡补助金在性质上属于夫妻共同财产。

　　三、工地死亡赔偿可以诉讼处理吗

　　工伤造成劳动者死亡的，工伤赔偿纠纷按以下情形处理：

　　1.工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的，可以申请行政复议或者提起行政诉讼;

　　2.和用人单位产生工伤赔偿争议的，近亲属可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁；

　　3.对劳动仲裁结果不服的，法律快车提醒，可以向人民法院提起诉讼。

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关联法条

《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条

《工伤保险条例》第三十九条

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