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我想问一下我自动离职上月的绩效考核工资给不给

合同纠纷 2020-06-11 17:43 人浏览
共3位律师解答
  • 离职不给工资,属于劳动纠纷,劳动者可以通过申请劳动仲裁的方式讨要工资。
    申请劳动仲裁应当提交书面的仲裁申请,并依照被申请人的数量提交副本。申请书应载明法定内容,包括:
    1、劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;
    2、仲裁请求和所根据的事实、理由;
    3、证据和证据来源、证人姓名和住所。
  • 自动离职工资不是没了,不会扣除劳动者上月的工资,但是劳动者自动离职,因此给用人单位造成损失的,劳动者需要承担赔偿责任。
  • 劳动法规定,劳动者为用人单位付出劳动后,就相应地有获得劳动报酬的权利。这是劳动法赋予劳动者的基本权利之一。因此,劳动者为公司工作了,公司就必须为劳动者支付工资,如果不支付工资,是违法的。
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