来一个公司19号来的上五休二做了14天辞职有工资吗，签合同的时候说有作满15天才有工资
劳动纠纷
2020-07-17 17:39
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共3位律师解答
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你好，根据我国劳动合同法规定，用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的，要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的，视为已经签订无固定期限劳动合同。
你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资，经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。
工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。 -
可以要求支付工资，包括基本工资、绩效工资和加班工资等。
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你好，可以索要工资，根据实际上班的天数发放工资
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工作20天辞职有工资吗您好，一般是有的，如有争议可以申请劳动仲裁维权
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