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十级工伤一次性就业补助金赔偿标准

工伤赔偿 2020-07-24 10:13 人浏览
共3位律师解答
  • 领取一次性医疗补助金须同时具备以下各项:
    (一)劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系,用人单位已依法为劳动者缴纳工伤保险费;
    (二)劳动者患病或所受伤害已被依法认定为工伤;
    (三)劳动者因工致残,已由劳动能力鉴定部门鉴定为五级至十级伤残;
    (四)劳动关系经以下两种法定情况而解除或者终止

    五、六级伤残的劳动者本人提出;
    ②七级至十级伤残的由劳动者本人提出或者其劳动、聘用合同期满;
    (五)支付具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定后,由工伤保险基金支付。
    工伤职工领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后,工伤保险关系终止。
  • 十级伤残赔偿医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为:一次性伤残补助金为7个月的本人工资;一次性工伤医疗补助金为1个月的本人工资;一次性伤残就业补助金为4个月的本人工资。
  • 你好,工伤伤残十级要赔付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为:一次性伤残补助金为7个月的本人工资;一次性工伤医疗补助金为1个月的本人工资;一次性伤残就业补助金为4个月的本人工资。
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