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没签合同被公司辞退社保怎么办

合同纠纷 2020-08-04 06:00 人浏览
共2位律师解答

  • 1、【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
    2、未签劳动合同劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从未签订书面劳动合同的第二个月起按月分别计算仲裁时效。
    3、法律依据：《劳动合同法》第八十二条和《劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一项
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    2020-08-04 05:56

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  • 离职后需要将社保和公积金转移手续，找到工作后再办理转移即可。
    1、被公司辞退，可对照劳动合同法，依法维护自已的权益。
    2、公司会办理你的退工手续，在15天内给你退工单。
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    2020-08-04 06:00

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