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工地干活大腿骨折赔多少钱

劳动纠纷 2020-08-09 01:08 人浏览

共3位律师解答

关于工伤的界定
第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

平台特邀律师
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2020-08-09 00:53

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鉴定等级确定后，可以据此计算工伤赔偿数额，并要求单位赔偿，单位不赔偿的，可以申请劳动仲裁维权

劳动纠纷律师团队
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2020-08-09 01:00

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赔偿医疗费和误工费等，如果构成伤残，还应当支付伤残赔偿金。

法律快车咨询顾问

2020-08-09 01:08

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