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我是一个自动离职的两个月，离职前没给我工资，怎么办，没签劳动合同

合同纠纷 2020-08-31 00:17 人浏览
共3位律师解答

  • 1、员工自动离职的，按劳动合同法用人单位也是要支付工资的。
    2、如果因为员工自动离职，给用人单位造成损失的，可以要求赔偿。
    3、法律依据《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
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    2020-08-30 23:59

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  • 用人单位不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的，即属于拖欠工资，你可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理。
    法律快车咨询顾问律师
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    2020-08-31 00:04

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  • 你好，不发工资要及时追讨，如果有终止劳动合同的，那么要从劳动关系终止之日起一年内提出仲裁的。
    平台特邀律师律师
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    2020-08-31 00:17

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  • 如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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