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辞职扣工资合法吗没有合同的

合同纠纷 2020-09-01 09:15 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动合同法规定， 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。
    　　《工资支付暂行条例》
    　　第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。
    但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
    平台法律顾问团队律师
    平台法律顾问团队
    官方

    2020-09-01 08:55

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  • 辞职扣工资的，是不是合法的，要看劳动者和单位情况，建议可以找律师详谈。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2020-09-01 08:59

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  • 对辞职扣工资的，合法与否还要看劳动者辞职是否符合规定，单位是否因此遭受不必要的损失等，否则一般是违法的。
    平台特邀律师律师
    平台特邀律师
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    2020-09-01 09:15

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