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我不知道如果我不知道我要做什么

离婚 2020-09-08 16:51 人浏览
共2位律师解答
  • 实践中,被拖欠工资的员工最好是采取以下措施:
    1、找老板协商。为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理。
    2、找劳动部门投诉。投诉时,一般是找劳动监察部门,投诉后,由其责令老板及时支付工资。
    3、找劳动仲裁机构仲裁。员工被找借口拖欠工资,在劳动关系存续期间追讨工资,将不受仲裁时效的限制,一旦离职的话,就要从劳动关系终止之日起一年内提出。
    4、找法院提起诉讼。
    发现经过以上方法都无法拿回工资的,那么员工最后可以去法院提起诉讼处理。
  • 司法所的职责包括:调解纠纷;社区矫正;安置帮教;指导管理基层法律服务工作;组织开展法治宣传教育工作;为乡镇人民政府(街道办事处)依法行政、依法管理提供法律意见和建议;参与社会治安综合治理工作等。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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