你好，我在一家公司工作了6年。去年，我休了三个月的产假，但公司只给了东莞1130的平均工资。这合理吗？此外，该公司将再次迁往广州。我们不同意去。公司只支付一个月的工资，平均工资还包括我的产假工资。这是非法的吗？你好，我在一家公司工作了6年。去年，我休了三个月的产假，但公司只给了东莞1130的平均工资。这合理吗？此外，该公司将再次迁往广州。我们不同意去。公司只支付一个月的工资，平均工资还包括我的产假工资。这是

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