你好，我有一个问题要问你。现在，由于管理层的决定，我的部门被取消了。公司现在要调动部门人员，但我不想。我希望通过与公司的协议终止劳动合同。然而，该公司提议服从工作地点差价调整安排或辞职。这合理吗？我应该如何处理？(目前，我担心之前签订的劳动合同中似乎没有明确的立场。)谢谢你！你好，我有一个问题要问你。现在，由于管理层的决定，我的部门被取消了。公司现在要调动部门人员，但我不想。我希望通过与公司的协议终止劳动合同。然而，该公司提议服从工作地点差价调整安排或辞职。这合理吗？我应

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