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大学生全职打工,每天工作12小时,6天后每天工作时间太长,无法忍受退休,上司不支付工资,如何保护自己的合法权益。

离婚 2020-10-11 17:21 人浏览
共3位律师解答
  • 付出了劳动就应该获得劳动报酬, 解除劳动合同当日应该结清工资。《工资支付暂行规定》第九条规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。
    劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行。
  • 向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。
  • 可以申请劳动仲裁,主张经济赔偿金,按工年限,一年补二个月工资;同时,可以主张补办社保。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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