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我于2012年8月底辞职，但当时公司住房公积金账户拖欠，导致我的住房公积金账户无法及时转移到新单位。结果，新单位9月份无法支付我的住房公积金，但原公司已经从我的工资中扣除了9月份的住房公积金。8、9月份要求原公司返还公司和个人承担的住房公积金可以吗？我于2012年8月底辞职，但当时公司住房公积金账户拖欠，导致我的住房公积金账户无法及时转移到新单位。结果，新单位9月份无法支付我的住房公积金，但原公司已经从我的工资中扣除了9月份的住房公积金。8、9月

离婚 2020-10-15 22:44 人浏览

共2位律师解答

根据《劳动合同法》第八十五条、《劳动争议仲裁调解法》第九条规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，可以向劳动监察投诉，劳动监察应当受理，并责令用人单位限期支付；逾期不支付的，责令按拖欠额度百分之五十至一百支付赔偿金。
向劳动监察投诉可以口头投诉，也可以书面投诉，需要提交本人身份证，用人单位拖欠工资的证据材料。

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2020-10-15 22:38

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辞职住房公积金提取步骤：
1、由公积金中心核准的提取，提交相关证件，经市住房公积金管理中心或办事处审核盖章。
2、持盖章的《住房公积金提取单》、公积金存折或联名卡和身份证等到银行住房公积金网点提取。
3、委托银行审核的提取，申请人提交单位出具的辞职证明、离退休证、身份证等。
4、可直接到本市相关银行住房公积金业务经办网点办理提取。

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2020-10-15 22:44

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