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你好，律师，我自动离开一家公司半年多了，没有支付最后一个半月的工资。我给他打了电话。他说劳动合同上说我不发工资自动离职。这合法吗？能拿回工资吗？

合同纠纷 2021-03-28 08:29 人浏览
共3位律师解答
  • 用人单位无故拖欠劳动者工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
    给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：
    1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。
    缺点：各地执法力度可能不是很大；
    2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。
    如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
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    2021-03-28 08:07

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  • 自离讨薪的，劳动者可以先和用人单位进行协商处理，协商不成的劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，劳动者也可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，可以申请法院强制执行。
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    2021-03-28 08:09

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  • 不发工资的，离职的可以试试找对方协商拿工资，若是协商不成的可以申请劳动仲裁。
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    2021-03-28 08:29

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