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在工厂工作一年，没有保险，被解雇有什么赔偿。

保险纠纷 2021-03-28 12:12 人浏览
共3位律师解答
  • 被公司开除，分三种情况：
    公司违约开除
    一般这种情况，是公司和员工有签订雇佣合同，公司因违约开除员工，按照合同法中的规定，是按照本人现有工资的2倍作为补偿。当然，也有赔偿得更多的，但是以现在的法律环境，很难有企业实现；
    员工违规开除
    若是因为员工在公司工作期间，因为自己的失误，给公司造成了损失而被开除，则公司不赔偿员工，并且公司还有权要求员工对造成的损失作出赔偿；
    临时雇佣员工
    若是公司与员工没有签署过雇佣合同，那么公司开除员工，是不赔偿员工任何损失；
    法律快车咨询顾问律师
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    2021-03-28 12:03

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  • 用人单位提前解除劳动合同的，员工们有权要求按照工作年限支付经济补偿金，每满一年支付一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算。如协商不成，员工可依法向单位所在地或劳动关系所在地劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁。
    平台特邀律师律师
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    2021-03-28 12:08

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  • 双方协商的可以解除合同，补偿金按一年一个月支付。
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    2021-03-28 12:12

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