没有签任何的合同，没有正常离职，上个月的工资还会不会发
合同纠纷
2021-04-05 13:59
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共3位律师解答
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可以拿到工资的，不管如何解除劳动合同，工资都是要给的，建议可以劳动仲裁。
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向劳动部门举报，要求单位支付正常工资及加班工资等 ，解除劳动关系的也可以正常讨薪。
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辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
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运城律师
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公司不批准辞职，自己直接离职，会不会不发工资给我，这边没有签你好，根据我国法律规定，用人单位是不能拖欠工资的。你没有与公司签订劳动合同，你同时可以要求公司支付你
湛江律师
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但是没有签劳动合同，这个也会正常发上个月的工资嘛您好！没签劳动合同，没买保险，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权
吉安律师
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上班没有签任何合同，突然离职，最后半个月的工资能拿到吗劳动者与用人单位之间如果没有签订劳动合同的话，首先要确定本人与公司的劳动关系，然后确定此次安全事故是
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