被无故辞退了怎么办？还扣工资？法定假日没有工资。上班不加工资
综合法律
2021-04-10 08:58
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共2位律师解答
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被用人单位无故辞退的，劳动者可以要求继续履行劳动合同，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行，用人单位应当按经济补偿金的二倍支付赔偿金。
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劳动者无故被辞退的，可以向劳动局投诉，或者申请仲裁，还可以进行起诉。
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