旷工自离给不给工资，公司说不给工资因为是自离
离婚
2021-04-15 16:39
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《劳动合同法》第九十条规定，劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。
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不给工资。劳动者有上班提供劳动，就享有获得相应劳动报酬的权利。可以与用人单位协商办理相关离职手续并领取工资。若协商不成的，可以向当地劳动保障部门（劳动监察大队）投诉；或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
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旷工自离是没有工资的。
按照我国劳动法的规定，如果职工旷工不发当天的工资是属于合法的行为，即只有在职工工作状态下才会发工资，旷工比较严重的，用人单位有权直接单方面解除劳动关系。 -
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