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公司给交五险，没有续签合同离职不给办理离职手续要在继续工作一个月可以起诉公司吗？合同到期公司给交五险，没有续签合同离职不给办理离职手续要在继续工作一个月可以起诉公司吗？

合同纠纷 2021-04-26 09:16 人浏览
共3位律师解答
  • 合同到期不续签，养老保险、医疗保险、公积金有两种处理方式：
    一、转入新单位接续下去，如果其间有一段时间没有单位，则按自谋职业者（不是自由职业者）的规定继续缴纳；
    二、在办理完相关手续后，按自谋职业者进行缴纳。
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    官方

    2021-04-26 08:52

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  • 劳动合同到期未续签的，职工辞职需要提前30天通知用人单位。劳动合同到期后未续签而继续在用人单位工作的，双方间属于事实劳动关系，如果职工辞职的，仍应按《劳动合同法》的规定，提前30天通知用人单位，到期后劳动关系即行解除。
    法律快车咨询顾问律师
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    2021-04-26 08:58

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  • 合同到期是否要办离职手续要看劳动者或用人单位是否续签，劳动者不愿意续签的提前一个月通知公司不续签，公司不发放补偿金，也不能领取失业保险；用人单位提前一个月通知劳动者不续签合同，将按照劳动者服务时间给劳动者补偿金。
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    2021-04-26 09:16

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