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雇佣关系的工伤赔偿和劳动关系的工伤赔偿有什么不一样吗

工伤赔偿 2021-05-15 16:32 人浏览
共3位律师解答
  • 雇佣关系赔偿与工伤赔偿的不同：
    1、两者的主体不同。
    2、构成条件不同。
    3、确定损害程度的途径不同。
    4、请求赔偿的时效不同。
    5、解决纠纷的途径不同。
    6、赔偿的标准不同。
    7、适用法律不同
    民事法律律师团队律师
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    2021-05-15 16:15

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  • 你可申请工伤鉴定 确定赔偿标准的
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2021-05-15 16:21

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  • 你好，需要先进行工伤认定、劳动能力等级鉴定才能知道赔偿数额的。工厂有没有签订劳动合同呢？有没有办法证明劳动关系呢？

    目前伤势如何了，已经花了多少医疗费？医生说后续还需治疗多长时间呢。
    具体是几级伤残，需要专业的鉴定机构才能判断的，或者如果你手上有病历资料，包括X光片、CT片、医生诊断意见等，我可以让合作的法医看看，做出一个基本的判断，才能为你估计怎么样提赔偿要求
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    官方

    2021-05-15 16:32

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