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我0基本的招聘面试计算机游戏开发设计的领域，企业要学习培训我，向我想培训费用2万，他那么表述，说成免费技能培训我，怕我教完完去其他企业，这培训费用是以薪水里扣，我想问一下，这个企业那么做合理合法吗，我想不必去这一企业开展学习培训，假如被骗。法律法规会为作主吗我0基本的招聘面试计算机游戏开发设计的领域，企业要学习培训我，向我想培训费用2万，他那么表述，说成免费技能培训我，怕我教完完去其他企业，这培训费用是以薪水里扣，我想问一下，这个企业那么做合理合法吗，我

合同纠纷 2021-05-22 11:16 人浏览

共3位律师解答

劳动者因为劳动纠纷申请劳动仲裁的，需要提交劳动仲裁申请书，劳动仲裁申请书的格式：
1、要写明申请方、被申请方的基本情况；
2、写明申请事项；
3、写明事实和理由，应叙述双方发生劳动争议的时间、地点、原因、事件、方式、手段和后果等；
4、然后写结束语和呈文对象。"特向贵委提出申请，请求依法裁决"、"此致 ×××县(市)劳动争议仲裁委员会"等；
5、最后落款，即申请人姓名和日期，并且手写签名按上手印。

平台法律顾问团队
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2021-05-22 11:02

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请问现在进行到哪一步了

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2021-05-22 11:05

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如果双方协商不成，可以申请劳动仲裁解决

法律快车咨询顾问

2021-05-22 11:16

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如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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