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老板不赔偿公伤怎么办，没有依据

劳动纠纷 2021-05-23 08:59 人浏览

共3位律师解答

如果无法私了解决的，工伤处理得按以下先后程序进行：
1、先通过劳动争议仲裁认定存在事实劳动关系(有劳动合同时不需此程序);
2、认定了劳动关系后再申请认定为工伤，包括认定后可能发生的诉讼;
3、做劳动技能鉴定评定伤残等级(特别注明不是司法鉴定);
4、根据鉴定结果主张工伤赔偿，提请仲裁

平台特邀律师
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2021-05-23 08:36

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您好，发生工伤，先去做工伤认定，对方不赔偿的，可以申请劳动仲裁维权。

法律快车咨询顾问

2021-05-23 08:37

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在确定属于工伤后，单位和受害人或者受害人家属能够协商的，就双方协商赔偿数额和范围。

劳动纠纷律师团队
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2021-05-23 08:59

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