问答详情

员工受伤了,伤公司治好了,然后员工向公司索要高额赔偿,公司可以不赔偿吗

劳动纠纷 2021-05-31 18:56 人浏览
共4位律师解答
  • 职工受到工伤后,公司不按规定赔偿的,可以按照如下步骤为自己维权:
    1、先申请工伤认定
    2、等工伤认定决定
    3、单位不承认工伤时
    4、能协商就双方协商
    5、协商不成申请仲裁
    6、向法院进行起诉。
  • 公司不申报工伤,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。职工受伤,停工留薪期内,原工资待遇不变,包括福利。
    单位拒绝支付可以申请劳动仲裁。
  • 职工受到工伤后,公司不按规定赔偿的,可以按照如下步骤为自己维权:
    1、先申请工伤认定
    2、等工伤认定决定
    3、单位不承认工伤时
    4、能协商就双方协商
    5、协商不成申请仲裁
    6、向法院进行起诉。
  • 公司不申报工伤,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。职工受伤,停工留薪期内,原工资待遇不变,包括福利。
    单位拒绝支付可以申请劳动仲裁。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
    平台滁州律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中