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厂方改变职场，部门能得到经济补偿吗？

综合法律 2021-06-07 20:42 人浏览
共3位律师解答
  • 用人单位违法解除劳动合同，可以直接申请劳动仲裁要求支付2个月工资的赔偿金。
    违法解除要求支付赔偿金的案子，应该申请劳动仲裁而不是去劳动监察。
    申请劳动仲裁，有专业人士指导，劳动者胜诉率一般超过95%
    申请劳动仲裁需要向当地劳动仲裁委（在当地人力资源和社会保障局内）。
    需提供：劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据等。
    提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案。之后开庭审理，并且会对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会在立案后60天内下达裁决书。
    对于裁决书不服的，收到裁决书15天之内可以起诉到法院。劳动仲裁委不收费，在职或离职一年内均可以申请劳动仲裁。
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    2021-06-07 20:19

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  • 如你所述，可以主张经济补偿金。
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    2021-06-07 20:24

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  • 首先：因没有签订书面劳动合同，你可以主张11个月的工资。
    其次：你可以辞职，并主张5个月的经济补偿。
    可以要求对方补缴社会保险。
    综合法律律师团队律师
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    2021-06-07 20:42

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