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派出所来麻将馆抓赌，逃跑时从二楼跳下摔伤，麻将馆老板要赔偿吗

综合法律 2021-06-12 09:35 人浏览
共3位律师解答
  • 你好，）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的可认定为工伤，您的情况如果是工作原因诱发的昏倒，如劳累过度等原因就以可认定为工伤。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
    停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。
    工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
    法律快车咨询顾问律师
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    2021-06-12 09:13

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  • 雇主也就是老板承担责任。可以与雇主先协商，协商不成可以起诉。
    综合法律律师团队律师
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    2021-06-12 09:15

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  • 老板与劳动者已经形成雇佣关系，如果劳动者因工作原因导致人身伤害的，则由雇主赔偿相关费用。
    平台法律顾问团队律师
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    2021-06-12 09:35

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