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我老婆在北仑工作，每个月都有一份计件的工作。公司没交保险，没签合同。可以获得赔偿吗？

保险纠纷 2021-06-14 11:50 人浏览
共3位律师解答
  • 劳动合同法： 第九十七条　本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同，继续履行；本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数，自本法施行后续订固定期限劳动合同时开始计算。 　　本法施行前已建立劳动关系，尚未订立书面劳动合同的，应当自本法施行之日起一个月内订立。
    第八十二条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资 有问题可以再咨询
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    2021-06-14 11:37

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  • 可以主张没签合同的双倍工资差额，但不能因此提出辞职并主张经济补偿金
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2021-06-14 11:45

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  • 用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同，没有签订合同的，用人单位需支付劳动者两倍的工资。
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    2021-06-14 11:50

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