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请问一下去年10月买的社保 今天8月生的宝宝 可以用生育保险报销吗

保险纠纷 2021-06-16 14:56 人浏览
共3位律师解答
  • 用人单位没有买社保并无故辞退员工的，劳动者可以提起劳动仲裁，要求用人单位予以赔偿。
    《劳动合同法》第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
    六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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    2021-06-16 14:34

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  • 你好，根据法律的规定，只要与用人单位建立了劳动关系的员工，包括男性都应当参加生育保险，为自己带来保障。投保人不再从事有报酬的工作，雇主不再支付投保人的工资，缴纳的保险必须达到一定数额。
    受保人必须达到工作期限。
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    官方

    2021-06-16 14:38

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  • 我国生育保险待遇主要包括两项：一是生育津贴；二是生育医疗待遇。具体情况建议咨询当地的社保局。
    保险纠纷律师团队律师
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    2021-06-16 14:56

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