由于得病不可以再次所在单位要扣之前的薪水是不是能够扣
综合法律
2021-07-27 03:10
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《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
《劳动合同法》第38条：用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。 -
劳动监察大队解决举报解决
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可以到劳动部门投诉
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