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在某个公司实习了三个月转正三个月没有和我签劳动合同，并且最后一个月的提成也没有发给我，可以要求他们公司赔偿吗在某个公司实习了三个月转正三个月没有和我签劳动合同，并且最后一个月的提成也没有发给我可以要求他们公司赔偿吗？

合同纠纷 2023-04-10 22:51 人浏览
共4位律师解答
  • 可以去劳动局反应
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2021-08-06 12:32

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  • 可以投诉于劳动监察
    平台法律顾问团队律师
    平台法律顾问团队
    官方

    2021-08-06 12:36

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  • 你好，建议先协商处理，协商不好的话可以通过法律途径处理
    合同纠纷律师团队律师
    合同纠纷律师团队
    推荐

    2021-08-06 12:52

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  • 1、有赔偿的，按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除劳动关系时，需要依法向员工支付经济补偿金，未依法支付经济补偿金的，还需要加付额外的经济补偿金。
    （1）如果单位是违法解除劳动关系，劳动者可以要求支付赔偿金;
    （2）如果单位解除劳动关系的理由符合《劳动合同法》的规定，则不用支付经济补偿金或赔偿金;
    （3）如果有关赔偿事宜无法与单位达成一致意见，可以在被辞退一年内申请劳动仲裁要求;
    因此，要是用人单位是违法解除劳动关系的话，则劳动者可以要求相应的经济补偿金。但如果是用人单位合法解除劳动关系的话，则一般情况下是没有经济补偿的。不过，由于此时单位没有与劳动者签订书面劳动合同违反了法律规定，因此可以从这方面追究单位的责任。
    2、
    平台特邀律师律师
    平台特邀律师
    推荐

    2023-04-10 22:51

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