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一个月的工资是三千五十五，三个月的误工费应该是多少？

交通事故 2021-08-20 10:01 人浏览
共3位律师解答
  • 需要看当事人被评定的伤残等级，由此来定伤残补助金金额。
    《工伤保险条例》
    第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
    （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
    （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
    一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    法律快车咨询顾问律师
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    2021-08-20 09:34

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  • 需具体说明事项，按实现情况计算
    平台法律顾问团队律师
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    官方

    2021-08-20 09:38

    咨询我

  • 你好：先进行工伤认定，然后再进行劳动能力鉴定，以伤残等级享受工伤保险待遇，具体赔偿数额要看本人工资、当地职工平均工资、停工留薪期等等
    平台特邀律师律师
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    推荐

    2021-08-20 10:01

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