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除劳动局赔偿外，公司应如何赔偿八级工伤？

工伤赔偿 2021-08-23 06:16 人浏览
共3位律师解答
  • 由用人单位按照工伤保险条例的规定，支付工伤保险待遇。
    《工伤保险条例》
    第六十二条　用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
    依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
    用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
    平台法律顾问团队律师
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    官方

    2021-08-23 05:49

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  • 你好，企业赔偿误工费用、护理费用、一次性就业补助金等项目
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    2021-08-23 05:52

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  • 你好，需要结合本人工资计算
    民事法律律师团队律师
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    2021-08-23 06:16

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