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我妈妈在玩具厂工作,一周前,她突然感到胸闷、恶心和恶心。同一个职位的另一个男人在工作中被一种原材料炸伤了,但没有什么大不了的。我妈妈因为吸入原材料产生的气体而烧伤了肺部和肺炎。医生说是塑料中毒。工厂没有人负责。就在我家最近装修的时候,工厂拒绝承担责任,因为我家的装修材料。在这种情况下我该怎么办?我妈妈在玩具厂工作,一周前,她突然感到胸闷、恶心和恶心。同一个职位的另一个男人在工作中被一种原材料炸伤了,但没有什么大不了的。我妈妈因为吸入原材料产生的气体而烧伤了肺部和肺炎。医生说是塑料中毒。工厂没

离婚 2021-08-24 18:52 人浏览
共2位律师解答
  • 关于工作岗位调动的问题,《劳动合同法》等法律规定在劳动者不能胜任工作,或劳动者患病或者非因公负伤,医疗期满后不能从事原工作的情况下,企业可以不经劳动者同意单方调岗。从对法律条文的字面分析可以发现依法单方调岗的前提是劳动者“不能胜任工作”或“患病或者非因公负伤,医疗期满后不能从事原工作”,其核心就是“不能”二字。
    如何区分“能”与“不能”,并对“不能”充分举证,就是单方调岗积极要件的重中之重。
  • 你好:报警解决依法处理
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