你好，我在工作时被客户拍到违反公司手机规定。客户要求退款。公司没有解释我被解雇并被罚款200元。被解雇后，客户仍然抱怨各种问题。该公司没有在发薪日支付工资，称这与客户的退款有关。公司这样做合理吗？

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