试用期内被辞退的工资是否应在当时结算
劳动纠纷
2022-04-01 02:34
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共3位律师解答
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公司提出辞退员工是应当结算工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及被拖欠的工资
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员工试用期内被辞退要求工资结算是合理的，如果是单位违反了《劳动合同法》中的相应的规定辞退员工的，还需要向员工进行支付赔偿；如果是单位正常情况下的辞退，只需要按照工资的制度以及工作日进行计算和支付即可
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你好，有签劳动合同吗？违法辞退是可以主张经济补偿的，通过你的需求和情形，我会为你提供具体的解决方案和意见
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