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你好,我现在正在哺乳。合同于2019年1月22日到期,1月23日尚未续签。这是第三次签订合同。前两次签署的期限分别为一年和五年。我现在可以起诉公司了吗?如果我起诉,我能拿到2倍薪水吗?如果公司在诉讼期间与我签订了合同,我还能要求2倍于我工资的赔偿吗?

劳动纠纷 2022-04-07 12:14 人浏览
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