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如果我在公司做错了什么，老板说所有的费用都应该由有关各方承担。我只是一个工人。我怎么能忍受他们？一个月的工资不足以扣除。公司这样做是否违法？

劳动纠纷 2022-06-12 11:06 人浏览

共3位律师解答

依据我国相关法律的规定，员工犯错后公司扣除全部工资是属于违法的行为，员工犯错造成损失的，经济损失的赔偿不超过劳动者当月工资的20%。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失

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2022-06-12 10:37

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根据双方条件判决

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2022-06-12 10:42

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劳动法规定，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。因此扣工资一般属于违法的。但是，有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：
(1)用人单位代扣代缴的个人所得税;
(2)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用;
(3)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;
(4)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。

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2022-06-12 11:06

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