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如何处理劳动力市场中临时工造成的医疗费用和工伤

工伤赔偿 2022-07-23 08:22 人浏览
共3位律师解答
  • 临时工工伤如何处理:临时工发生工伤事故,应首先向当地社保机构申请,如果被认定为工伤的话,雇佣方应该负责全部医疗费和医疗期间的工资。临时招聘的工人,与正式工相对
  • 企业员工工伤医疗流程如下:企业职工因工负伤或者患职业病以后,用人单位应当将伤者立即送往就近的工伤保险的约定医疗单位进行医治。工伤认定工作完成前的工伤医疗费用先由用人单位垫付
  • 临时工发生工伤事故,应首先向当地社保机构申请,如果被认定为工伤的话,雇佣方应该负责全部医疗费和医疗期间的工资。临时招聘的工人,与正式工相对。同工不同酬,临时工就是暂时在单位工作的人员,临时工指单位使用期限不超过一年的临时性、季节性用工
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