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我在服装店工作了5年一直没有买社保

劳动纠纷 2022-08-22 18:19 人浏览
共3位律师解答
  • 为员工缴纳社保是企业的法定义务,除非是因为您个人原因拒绝缴纳或不配合导致公司无法缴纳社保的,否则,您可以与公司协商,要求其补缴,协商不成,可以向社保监督管理部门投诉或申请劳动仲裁
  • 你好,签劳动合同了吗?公司没有给缴纳过社保对吗?如果是这样的话是可以主张一定数额的经济赔偿的,同时,如果没有签订书面的劳动合同,劳动者可以主张双倍工资,二倍工资适用仲裁时效,及时提起仲裁有利于维护自己合法权益,工资卡交易记录、工资条可以作为工资数额的证据。
    具体情况可以和我详谈、让我了解你的意愿和下一步安排,我会尽可能维护你的合法权益
  • 如果是因为社保引起其他问题,则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职,这个时候可以主张经济补偿的,这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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